Bereichsleiter/in Baubewilligungen und Hochbauprojekte 80-100%
Über uns
Die Einwohnergemeinde Urtenen-Schönbühl ist eine attraktive und wachsende Agglomerationsgemeinde im Raum Bern. Zahlreiche Entwicklungsprojekte, anspruchsvolle Bauvorhaben und eine moderne Verwaltung prägen unseren Arbeitsalltag. Zur Verstärkung unserer Bauverwaltung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, initiative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als
Deine Aufgaben
- Selbstständige Durchführung und Koordination von Baubewilligungsverfahren
- Prüfung und Beurteilung von Baugesuchen
- Verfassen von Baubewilligungen, Verfügungen und Stellungnahmen
- Durchführung von Baukontrollen und baupolizeilichen Verfahren
- Begleitung von Einsprache- und Beschwerdeverfahren
- Beratung von Bauherrschaften, Architekten und Grundeigentümern
- Leitung und Begleitung von gemeindeeigenen Hochbauprojekten
- Vertretung der Gemeinde als Bauherrschaft gegenüber Planern, Unternehmern und Fachstellen
- Verantwortung für Qualität, Termine und Kosten innerhalb der Projekte
- Durchführung von Submissionen sowie Begleitung des Vertragswesens
- Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen, Kreditanträgen und Berichten für Behörden und politische Gremien
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen (z. B. Hochbau, Bauzeichner/in, Gebäudetechnik) oder kaufmännische Ausbildung
- Vorzugsweise eine Weiterbildung im Bau-, Planungs- oder Immobilienbereich
- Diplom als Bernischer Bauverwalter/in oder Bereitschaft zur Absolvierung dieser Weiterbildung
- Erfahrung in Baubewilligungsverfahren, in der öffentlichen Verwaltung oder in einem verwandten Fachgebiet
- Erfahrung im Projektmanagement oder in der Projektleitung von Vorteil
- Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten
- Freude am Kontakt mit Bevölkerung, Behörden und Fachpersonen
Deine Perspektiven
- Gut erreichbarer Standort mit modernen Büroräumlichkeiten und -ausstattung, flexible Arbeitszeiten mit einer 41-Stundenwoche sowie preiswerte Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe und optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr. Täglich stehen Früchte, Kaffee und Tee kostenlos zur Verfügung.
- Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben in einem engagierten, innovativen und kollegialen Team. Eine sorgfältige Einarbeitung sowie ein modernes und professionelles Arbeitsumfeld unterstützen Sie optimal bei Ihrem Einstieg.
- Offene Kommunikationswege, regelmässiger Austausch sowie gemeinsame Anlässe fördern ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsklima. Eine wertschätzende Du-Kultur prägt die Zusammenarbeit.
- Grosszügige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Möglichkeit von unbezahltem Urlaub sowie Prämien bei erfolgreicher Vermittlung neuer Mitarbeitender. Zusätzlich zu den Familienzulagen besteht Anspruch auf Betreuungszulagen. Die Gemeinde übernimmt zudem einen überdurchschnittlichen Arbeitgeber-Anteil an die Pensionskasse.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Die Bewerbungsfrist läuft bis am 24. Juli 2026.
Bei Fragen wende Dich gerne an: